Overslaan naar content

Medior Test Engineer

Hybride
  • Schiphol Oost, Noord-Holland, Nederland
IT

Functieomschrijving

Wij zoeken jou als Medior Test Engineer bij Transavia

Wil jij ervoor zorgen dat er middels testen risico mitigatie plaatsvindt? En wil je waarborgen dat er hoge kwaliteit software en diensten geleverd worden? Dan zoeken wij jou als Medior Test Engineer bij Transavia.

Wat ga je doen?

In jouw nieuwe baan als Test Engineer ben je verantwoordelijk voor het testen van de nieuwe features in de Crew Availability Tool en je zal integraties en changes in Schedule Manager testen. Deze applicaties maken gebruik van verschillende bronnen voor input en verschillende kanalen voor de output. Elk onderdeel in deze keten dient zowel apart als in een keten getest te worden. Met jouw testwerk zorg je ervoor dat defects gevonden worden en waarborg je de kwaliteit van de applicaties!


Concreter

  • Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van de Functionele Acceptatie-, Regressie-, Integratie- en Keten testen binnen de doorlooptijd van een sprint;
  • Mogelijkheid om bij te dragen aan testautomatisering;
  • Je ondersteunt de business met uitvoeren van gebruikersacceptatietesten;
  • Je biedt ondersteuning aan de business en gebruikers bij vragen;
  • Je ondersteunt bij het beheren van de applicaties;
  • Je werkt zelfstandig en plant je testen overzichtelijk zodat het goed aansluit op de sprintplanning;
  • Met het team ben je verantwoordelijk voor het verbeteren van test processen en neem je je team mee in de wereld van het testen;
  • Je biedt je teamleden de mogelijkheid om te participeren in het testen.


Context

De IT-organisatie van Transavia bestaat uit zo’n 180 collega’s. Jij zorgt samen met hen voor de technologie die Transavia helpt om onze passagiers en collega’s een goede ervaring te geven, in de reis die ze bij of met ons maken. Veilig, vernieuwend en vertrouwd.


Bij Transavia werken we binnen IT in zelf-organiserende (DevOps) teams. Alle teamleden hebben expertkennis, vakinhoudelijke verdieping én zijn in staat om taken op te pakken buiten de directe discipline. Iedereen werkt aan alle mogelijke taken die nodig zijn om de producten waar het team verantwoordelijke voor is succesvol te maken. Rollen versterken elkaar en stories worden gezamenlijk opgepakt en gerealiseerd. Het team is ingericht om nieuwe functionaliteiten te leveren (Dev) én om de productie-run (Ops) hiervan te borgen.


Als Test Engineer ben je werkzaam in team MP&S en lever je een bijdrage aan kwalitatief goede producten. De focus binnen team MP&S ligt bij het maken, managen en monitoren van de cabin crew beschikbaarheid en scheduling (flight) systemen. Jouw leidinggevende is Jan Rozendaal, IT Area Lead Schedule & Resource Optimalization. Dagelijks werk je nauw samen met jouw teamleden, de Product Owner, de Domein Architect, de Agile Coach en de gebruikers.

Vereisten

Wie ben jij?

Voor deze vacature van Medior Test Engineer bij Transavia heb je veel in huis, want:

  • Je hebt Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur aangetoond met een diploma;
  • Je bent gecertificeerd TMap of ISTQB;
  • Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Test Engineer;
  • Je hebt ervaring met het uitvoeren van Functionele Acceptatie-, Regressie-, Integratie- en End-to-End testen;
  • Je bent bekend met de Agile- en Scrum-events;
  • Je bent analytisch sterk;
  • Je bent leergierig en wilt je graag verder ontwikkelen;
  • Je neemt initiatief, bent flexibel en je bent niet bang om het gesprek aan te gaan;
  • Je kunt goed samenwerken in multicultureel team verband, je bent toegewijd en je hebt passie voor je werk;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.


Verder heb je specifieke kennis:

  • Ervaring met testen van API’s (JSON en REST);
  • Bekend met postman, SOAPUI/readyAPI;
  • Bekend met Robot framework/Python/Playright;
  • Bekend met SQL;
  • Ervaring met Linux;
  • Ervaring met Pega.


Wat kun je van ons verwachten?

  • Een bruto maandsalaris tussen €3.166,- en €4.757,-;
  • Een vaste eindejaarsuitkering van 8.33%;
  • Verantwoordelijkheid om je functie naar eigen inzicht vorm te geven;
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
  • Vriendelijke & bevlogen collega’s;
  • Flexibele werktijden;
  • Een toffe werklocatie op Schiphol-Oost en deels vanuit huis;
  • 26 vrije dagen;
  • Persoonlijk budget voor jouw duurzame inzetbaarheid en vitaliteit;
  • Wij werken hard maar er wordt ook hard gelachen;
  • Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’;
  • Last but not least; ben je reislustig, dan is onze IPB-regeling (tegen mooie tarieven vliegen indien plaats beschikbaar) zeker de moeite waard!


Over Transavia

We zetten graag een stap extra voor onze passagiers en voor elkaar. De sfeer in de organisatie kenmerkt zich door bevlogen medewerkers met een groen hart! Iedere dag werken we met elkaar samen om een gemeenschappelijk doel te behalen; een memorabele klantbeleving.


Als zelfstandige airline binnen de AIR FRANCE-KLM Groep verzorgen wij al 55 jaar lijndiensten en chartervluchten naar meer dan 150 bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Bij Transavia werken gemiddeld 2500 collega’s: 230 bij de Technische Dienst, 600 vliegers, 1300 cabin attendants en 370 kantoormedewerkers.


Transavia is een dynamische organisatie (never a dull moment) die continu probeert bij te blijven in een veranderende luchtvaartwereld. Wil jij graag werken in een omgeving met enthousiaste daadkrachtig collega’s die oog hebben voor elkaar? Krijg je energie van verandering en vernieuwing? Dan komen we graag met jou in contact!


Wil je solliciteren?

Ben jij de Test Engineer die wij zoeken en kom je onze vloot versterken? Solliciteer dan direct via de button. Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Jan Rozendaal via jan.rozendaal@transavia.com. Hij komt graag met je in contact!


Jouw sollicitatieprocedure

  1. Je solliciteert op de vacature! Binnen twee weken bekijken wij je sollicitatie en hoor je of wij je uitnodigen voor een gesprek;
  2. Eerste contact: Wij bellen je om kennis te maken en een afspraak in te plannen;
  3. Het eerste gesprek: Er volgt een eerste (online) gesprek met potentiële collega’s;
  4. Is er een match? Dan volgt het tweede (online) gesprek;
  5. Is de match compleet? Dan doen we je met veel plezier een voorstel en begint jouw reis bij Transavia! Wel moet je wegens (luchtvaart)veiligheidseisen eerst een screening doorlopen en maakt een antecedentenonderzoek deel uit van de procedure.


Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature Medior Test Engineer bij Transavia? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

of

Apply with Linkedin onbeschikbaar
Apply with Indeed onbeschikbaar